Возможность карьерного роста – один из самых важных критериев при выборе работы. Даже в том случае, когда начальный этап восхождения к вершине успеха связан с небольшим денежным вознаграждением, перспектива добиться повышения делает такую должность востребованной. Тем более что самостоятельное достижение высокого статуса во много раз увеличивает чувство собственной значимости.

Выбирая будущую профессию, каждый ориентируется на свои критерии. Кто-то предпочитает двигаться по пути наименьшего сопротивления, предпочитая избегать трудностей. Для кого-то важно авторитетное мнение или взгляд со стороны. Однако самым верным способом добиться успеха психологи и специалисты по профориентации признают потенциальные возможности и способности каждого отдельного человека. 
 

Индивидуальные особенности характера и темперамента, склонность к тому или иному виду деятельности позволяют сделать работу любимой. Ведь заниматься тем, что действительно нравится и представляет интерес для конкретного человека, - это возможность избежать психологического дискомфорта, стрессов и негативных эмоций. Кроме того, любимое дело в качестве профессии позволяет достичь небывалых высот профессионального мастерства, а значит, финансового благополучия и признания.

Особенности темперамента имеют определяющее значение в выборе будущей профессии. В зависимости от индивидуальных особенностей, представитель того или иного типа темперамента обладает склонностью к определённому виду деятельности.

Холерики – люди, которые любят риск, азарт, активность и воспринимают трудности как вызов. Холерики необычайно активны, открыты и жизнерадостны, поэтому их обаятельная энергетика и позитивный настрой незаменимы в профессиях, связанных с общением. Сфера торговли, специальности, предполагающие значимость личностных качеств, работа с клиентами, заключение сделок – везде, где требуется искромётное обаяние и неутомимая жажда общения, холерик добьётся успеха.

Флегматичный тип темперамента позволяет создавать вокруг себя атмосферу стабильности, спокойствия и уравновешенности. Флегматики легко справляются с бухгалтерской работой, они отличные аналитики, ювелиры, корректоры и администраторы. Работоспособность, тщательность, усидчивость и скрупулёзность – отличительные черты этих людей, обладая которыми, можно уверенно идти вверх по карьерной лестнице.

Работоспособность сангвиника практически не зависит от внешних факторов и внутренних настроений. Именно поэтому сангвиники успешно реализуются в физическом и умственном труде. Среди самых востребованных профессий для такого типа темперамента следует выделить журналистику, педагогику, медицину, юриспруденцию. Также сангвиники обладают всеми необходимыми качествами, чтобы быть успешными руководителями.

Меланхолики – люди с повышенной ранимостью и чувствительностью, для которых чрезвычайно важно мнение окружающих. В коллективе такие люди держатся замкнуто и отстранённо, поэтому для меланхоликов больше всего подходят профессии, связанные с максимальной самостоятельностью. Работа, основанная на расширении круга общения, причинит меланхолику душевный дискомфорт. Зато, занимаясь делом, требующим внимания к деталям, наблюдательности, вдумчивого подхода и творческой фантазии, такие специалисты могут добиться успеха. 
 

Даже поверхностное представление о различных типах темперамента, положенное в основу выбора будущей профессии, могут дать отличный результат. Во всяком случае, сделает понятными для каждого человека скрытые причины внутреннего разлада с самим собой, который довольно часто мешает чувствовать себя уверенным, успешным и свободным.

Тест "Ваш Темперамент"